2022/2023届管理培训生

要求：

1、2022年、2023年应届毕业生，本科及以上学历；

2、机械类、材料类、电气类等工科类专业优先；

3、熟练操作办公软件及AUTO CAD等机械类软件；

4、具备良好的中英文沟通能力、学习能力、抗压能力及团队合作精神。

岗位描述：

入职后需到车间实习3个月，实习后安排到生产部、质量部、技术部、商务部等部门从事技术类或管理类工作。

公司福利：

1、五天八小时，弹性工作制；

2、五险一金，公积金比例10%；

3、年终奖、各类嘉奖、高温补贴、降本增效奖、合理化建议奖、先进奖励、质量攻关奖等；

4、免费工作餐、免费班车、全套劳防用品、带薪年假、育儿假、高温福利、节日礼品、生日福利、团队活动、健身活动、年度体检等；

5、提供职业培训机会、实施技能分级，提供多通道发展平台，重视人才内部培养。